【未経験者歓迎/短時間正社員】働きながら夢を目指す!「私が主役」で働ける環境

募集要項

仕事内容

■仕事内容
■フィールド社員について
今回募集しているフィールド社員は、
自身の夢や目標と、仕事を両立させ、
あなたらしく就業することができる形態です。


フィールド社員には副業を可能としており、
ミュージシャンや役者、イラストレーター等を目指しながら、また活動をしながら働いている社員も多く在籍しております。


また、もし途中で方向転換を考えた際、フルタイムへの変更も可能にしている(※社内規定あり)為、安心して業務を行うことが可能です。


■具体的な業務内容
BtoC企業の販売促進業務を行います。
例えば
・オフィス街でのサンプリング業務
・ショッピングモール内でブースを設け、推奨販売、会員獲得
・巡回営業、売り場つくり支援等のラウンダー業務
等。
先輩がOJTをメインにしっかり研修させていただきますので、
やる気があれば業界未経験であっても全く問題ありません。

■仕事の醍醐味
■取引実績企業例
大手メーカー、代理店様など、
業界最大級の900社、12,000商材以上の実績あり


■やりがい
・様々なメーカーの「商材」を様々な「手法」でPR。プロジェクトごとに全く違う業務なので常に新鮮な気持ちで業務に取り組める
・出張もあるので人によっては全国飛び回ることも可能!
・良い商品をお客様に提案し、それをご納得いただけたとき、通常の販売業務のみでは得られない手ごたえを感じることができる。

■部署名
スタッフィング事業本部 マッチングソリューション事業部

■部署詳細
「人」に関わる様々な課題をお客様のニーズに合わせ、サポートを行っている事業部です。
・アルバイトとクライアントを繋げるコーディネーター約20名
・アルバイトを面接~教育~初回勤務まで繋げる採用面接官約10名
・クライアントを増やし、又、利用いただくクライアントのサポートをする営業約10名
・実際の現場にて接客販売業務に従事頂くフィールド社員約200名
現在約240名の体制で事業部を運営しております。


今回の募集は"フィールド社員"となり、
現場にてサンプリング、プロモーション業務、ラウンダー業務等を行っていただく社員の募集になります。

■活躍できる経験
・アパレルや美容雑貨等の販売スタッフ
・劇団やバンド、パフォーマー等何らかの「表現者」経験

応募要件

■必須要件
・商品や、物事に対する探求心
・コミュニケーション能力
・素直さ、元気さ

■最終学歴
高校卒業以上

■転職回数
不問

■未経験の可否
業界・職種未経験可

■外国籍の可否
不可

職種

販売・サービススタッフ

業種

サービス(その他)人材サービス専門コンサル(その他)

雇用形態

正社員

勤務地

■勤務地
東京都,神奈川県

勤務時間

■勤務時間
8時〜24時の間で8時間(シフト制、休憩1時間)


時給制の正社員となり、以下より月間の労働時間を選択頂きます。
■S120/S80
一日8時間勤務で月15日間勤務・・S120
一日8時間勤務で月10日間勤務・・S80


時給制の正社員となり、時給は1,500円となります。
短時間正社員は副業が可能です。(確定申告はご自身で対応頂きます)、ミュージシャン・イラストレーター・漫画家・格闘家・劇団員・公務員受験中の方等、様々な方がいるのが特徴です。

■残業時間
あり

給与

■給与・待遇
時給:1,500円
月収例
┗S120:200,000円以上(時給1,500円×1日8時間̟+業務手当+残業手当、月15日勤務で算出)
┗S80 :120,000円以上(時給1,500円×1日8時間、月10日勤務で算出)

■試用期間
あり

■試用期間詳細
3ヵ月※試用期間中、労働条件の変更はありません。
習熟度、本人との面談などを考慮し短縮、もしくは延長の可能性があります。

休日

■休日・休暇
S120の場合:月15日勤務
S80の場合:月10日勤務
※勤務日はシフト制となりますが、業務の特性上、土日は基本出勤になります。
※どうしても出勤できない日程がある場合は都度ご相談ください。


<年間休日>
S120の場合:年間休日185日
S80の場合:年間休日245日


<有給休暇>
S120の場合:入社半年後に7日付与。その後、勤続年数に応じて法定通り付与。
S80の場合:入社半年後に3日付与。その後、勤続年数に応じて法定通り付与。

■年間休日
185日

福利厚生

■社会保険完備
■健康診断(年1回)
■導入研修(座学、OJT)
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■イベント補助金制度 等

応募をご希望の方は下記よりお問い合わせください。

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個人情報取り扱い

Select Wall株式会社(以下,「当社」といいます。)は,本ウェブサイト上で提供するサービス(以下,「本サービス」といいます。)における,ユーザーの個人情報の取扱いについて,以下のとおりプライバシーポリシー(以下,「本ポリシー」といいます。)を定めます。

第1条(個人情報)

「個人情報」とは,個人情報保護法にいう「個人情報」を指すものとし,生存する個人に関する情報であって,当該情報に含まれる氏名,生年月日,住所,電話番号,連絡先その他の記述等により特定の個人を識別できる情報及び容貌,指紋,声紋にかかるデータ,及び健康保険証の保険者番号などの当該情報単体から特定の個人を識別できる情報(個人識別情報)を指します。

第2条(個人情報の収集方法)

当社は,ユーザーが利用登録をする際に氏名,生年月日,住所,電話番号,メールアドレス,銀行口座番号,クレジットカード番号,運転免許証番号などの個人情報をお尋ねすることがあります。また,ユーザーと提携先などとの間でなされたユーザーの個人情報を含む取引記録や決済に関する情報を,当社の提携先(情報提供元,広告主,広告配信先などを含みます。以下,「提携先」といいます。)などから収集することがあります。

第3条(個人情報を収集・利用する目的)

当社が個人情報を収集・利用する目的は,以下のとおりです。

  1. 当社サービスの提供・運営のため
  2. ユーザーからのお問い合わせに回答するため(本人確認を行うことを含む)
  3. ユーザーが利用中のサービスの新機能,更新情報,キャンペーン等及び当社が提供する他のサービスの案内のメールを送付するため
  4. メンテナンス,重要なお知らせなど必要に応じたご連絡のため
  5. 利用規約に違反したユーザーや,不正・不当な目的でサービスを利用しようとするユーザーの特定をし,ご利用をお断りするため
  6. ユーザーにご自身の登録情報の閲覧や変更,削除,ご利用状況の閲覧を行っていただくため
  7. 有料サービスにおいて,ユーザーに利用料金を請求するため
  8. 上記の利用目的に付随する目的

第4条(利用目的の変更)

  1. 当社は,利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる場合に限り,個人情報の利用目的を変更するものとします。
  2. 利用目的の変更を行った場合には,変更後の目的について,当社所定の方法により,ユーザーに通知し,または本ウェブサイト上に公表するものとします。

第5条(個人情報の第三者提供)

  1. 当社は,次に掲げる場合を除いて,あらかじめユーザーの同意を得ることなく,第三者に個人情報を提供することはありません。ただし,個人情報保護法その他の法令で認められる場合を除きます。
    1. 人の生命,身体または財産の保護のために必要がある場合であって,本人の同意を得ることが困難であるとき
    2. 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって,本人の同意を得ることが困難であるとき
    3. 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって,本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
    4. 予め次の事項を告知あるいは公表し,かつ当社が個人情報保護委員会に届出をしたとき
      1. 利用目的に第三者への提供を含むこと
      2. 第三者に提供されるデータの項目
      3. 第三者への提供の手段または方法
      4. 本人の求めに応じて個人情報の第三者への提供を停止すること
      5. 本人の求めを受け付ける方法
  2. 前項の定めにかかわらず,次に掲げる場合には,当該情報の提供先は第三者に該当しないものとします。
    1. 当社が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部または一部を委託する場合
    2. 合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合
    3. 個人情報を特定の者との間で共同して利用する場合であって,その旨並びに共同して利用される個人情報の項目,共同して利用する者の範囲,利用する者の利用目的および当該個人情報の管理について責任を有する者の氏名または名称について,あらかじめ本人に通知し,または本人が容易に知り得る状態に置いた場合

第6条(個人情報の開示)

  1. 当社は,本人から個人情報の開示を求められたときは,本人に対し,遅滞なくこれを開示します。ただし,開示することにより次のいずれかに該当する場合は,その全部または一部を開示しないこともあり,開示しない決定をした場合には,その旨を遅滞なく通知します。なお,個人情報の開示に際しては,1件あたり1,000円の手数料を申し受けます。
    1. 本人または第三者の生命,身体,財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
    2. 当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
    3. その他法令に違反することとなる場合
  2. 前項の定めにかかわらず,履歴情報および特性情報などの個人情報以外の情報については,原則として開示いたしません。

第7条(個人情報の訂正および削除)

  1. ユーザーは,当社の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には,当社が定める手続きにより,当社に対して個人情報の訂正,追加または削除(以下,「訂正等」といいます。)を請求することができます。
  2. 当社は,ユーザーから前項の請求を受けてその請求に応じる必要があると判断した場合には,遅滞なく,当該個人情報の訂正等を行うものとします。
  3. 当社は,前項の規定に基づき訂正等を行った場合,または訂正等を行わない旨の決定をしたときは遅滞なく,これをユーザーに通知します。

第8条(個人情報の利用停止等)

  1. 当社は,本人から,個人情報が,利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由,または不正の手段により取得されたものであるという理由により,その利用の停止または消去(以下,「利用停止等」といいます。)を求められた場合には,遅滞なく必要な調査を行います。
  2. 前項の調査結果に基づき,その請求に応じる必要があると判断した場合には,遅滞なく,当該個人情報の利用停止等を行います。
  3. 当社は,前項の規定に基づき利用停止等を行った場合,または利用停止等を行わない旨の決定をしたときは,遅滞なく,これをユーザーに通知します。
  4. 前2項にかかわらず,利用停止等に多額の費用を有する場合その他利用停止等を行うことが困難な場合であって,ユーザーの権利利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとれる場合は,この代替策を講じるものとします。

第9条(プライバシーポリシーの変更)

  1. 本ポリシーの内容は,法令その他本ポリシーに別段の定めのある事項を除いて,ユーザーに通知することなく,変更することができるものとします。
  2. 当社が別途定める場合を除いて,変更後のプライバシーポリシーは,本ウェブサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。

第10条(お問い合わせ窓口)

本ポリシーに関するお問い合わせは,下記の窓口までお願いいたします。

住所:〒170-0005 東京都豊島区南大塚2-41-4 大栗ビル2F
社名:Select Wall株式会社

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